La sección sindical SEM denuncia públicamente la grave situación que atraviesa el Distrito Norte desde el pasado mes de marzo de 2026, tras quedar operativo únicamente uno de los dos puestos de Registro Municipal existentes hasta esa fecha.
“La situación es ya insostenible tanto para los trabajadores como para la ciudadanía”, señalan desde SEM, que advierte de que la falta de cobertura del puesto vacante está provocando un importante deterioro en la atención al público y una sobrecarga laboral extrema para el personal municipal destinado en dicho distrito.
Actualmente, el único auxiliar administrativo que presta servicio en el Registro Municipal del Distrito Norte debe asumir en solitario un volumen de trabajo muy superior al habitual, lo que está ocasionando esperas de más de dos horas para los ciudadanos y ciudadanas que acuden a realizar sus trámites.
“Estamos hablando de un servicio esencial que se está manteniendo con la mitad del personal necesario. El colapso es diario y las consecuencias las sufren tanto los usuarios como los empleados municipales”, denuncia la organización sindical.
Desde SEM alertan además de que esta situación está generando un clima de tensión constante dentro de las instalaciones municipales. “Las largas esperas están provocando episodios de nerviosismo, agresiones verbales y faltas de respeto hacia unos trabajadores que están haciendo todo lo posible sin contar con los recursos humanos suficientes”, afirman.
El sindicato también muestra su preocupación por el impacto que esta situación está teniendo sobre la salud laboral del personal afectado. “Llevan semanas soportando una presión inadmisible que está derivando en cuadros de estrés, ansiedad y riesgos psicosociales”, advierten.
Por todo ello, SEM exige al Ayuntamiento y a la Delegación de Recursos Humanos la cobertura inmediata del puesto vacante de auxiliar administrativo en el Distrito Norte, restableciendo los dos puestos de atención que venían funcionando con normalidad antes de marzo de 2026.
“No se puede seguir ignorando un problema que afecta directamente a la calidad del servicio público y a la salud de los trabajadores municipales”, concluyen desde la sección sindical.
Asimismo, reclaman la puesta en marcha urgente de medidas preventivas y organizativas que permitan garantizar una atención digna a la ciudadanía y unas condiciones laborales seguras para la plantilla municipal.
